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赣州市妇幼保健院2018年第二季度公开招聘编外工作人员公告

信息分类: 文件编号: 公开方式:主动公开;
生成日期:2018-05-04 公开时限:常年公开; 公开范围:面向全社会;
信息索取号:B00240-0502-2018-283058 责任部门:  

因医院工作需要,报请市卫生计生委批准,现面向社会公开招聘编外工作人员,有关事项公告如下:

一、招聘条件

(一)应具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;2、遵守宪法和法律;3、具有良好的品行;4、岗位所需的专业知识或技能;5、适应岗位要求的身体条件;6、岗位所需要的其它条件。

(二)下列人员不具备报考资格

1、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正接受调查的人员;2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;3、近五年在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员;4、国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位的人员。

(三)学历、专业及年龄条件

详见本公告附件1招聘职位表。岗位要求的学历、执业资格、工作经历条件均指本岗位招聘最低条件(含本条件);岗位要求全日制学历的,指普通高校统招录取的全日制院校毕业生,不含在职人员全脱产参加高校学习所获学历;考生所学专业以教育部门的《研究生学科专业目录》、《高等学校本科专业目录》、《全国普通高等学校高职高专专业目录》和《综合性专业分类指导目录》(以下简称“四个专业目录”)规定为准。专业要求为大类的,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考;招聘岗位要求具体专业的,考生所学专业应与招聘岗位要求的专业一致方可报考。年龄计算截止时间为公告发布之日。

(四)工作经历要求

有工作经历要求的岗位,工作经历计算截止时间为公告发布之日。因部分院校毕业证所标注的毕业时间未精确到“日”,故只要工作经历包含12个月份的,可视为满1周年(例如:20167月毕业即开始工作,至20176月为1周年,以此类推);考生在校期间的兼职、实习和社会实践等经历不作为工作经历。

(五)其他要求

资格审查时需提供的材料:机关事业单位及国企正式在编人员报考,应出具单位同意报考的证明(有工作经历要求的岗位需注明参加工作时间,下同),否则,资格审查不予通过(未提供以上相关证明,但所在单位出具了同意拟聘用考生根据有关规定办理辞职辞聘证明的,视同单位同意报考)。

二、招聘原则及方法

坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取笔试、操作考试、面试的方法择优聘用,其中,高级职称及全日制硕士人员仅需参加面试;临床护士参加笔试+操作考试+面试;设备维修人员及文员参加操作考试+面试;其余岗位则参加笔试+面试。

各岗位笔试和操作考试内容为相应岗位所需的专业知识。面试采取结构化面试方式进行,主要考察考生的综合分析、应变能力、从医精神、道德素质、专业理论水平、人际关系、仪表举止、语言沟通等方面能力。

各岗位成绩计算方法如下表(均保留至小数点后两位):

 

人员岗位类别

笔试

操作考试

面试成绩

总成绩

分数

占比

分数

占比

分数

占比

分数

高级职称

全日制硕士

/

/

/

/

100

100%

100

临床护士岗位

100

30%

100

20%

100

50%

设备维修人员

文员

/

/

100

50%

100

50%

其他岗位

100

50%

/

/

100

50%

三、招聘程序

(一)报名及资格审查

每人限报一个岗位,报多个岗位的,所有报名信息无效。

1、报名时间:57515

2、报名方式:应聘身高要求的岗位(临床护士、护士站文员)必须到医院人事科(行政楼505室)现场报名;应聘其他岗位人员可现场报名或将个人简历及有关材料扫描件发至我院人员招聘专用邮箱(gzsfybjyzp@163.com)报名(邮件标题须注明:应聘岗位+学历+本人姓名)。

3、报名所需材料:登录市卫生计生委、市妇幼保健院官方网站,自行下载《赣州市妇幼保健院公开招聘编外聘用工作人员报名登记表》(见附件2、个人简历(贴相片)1份、本人身份证、毕业证(2018届毕业生提供就业推荐表)、执业证或资格证、相关业绩材料等证件原件及复印件1份(网上报名传扫描件);岗位条件要求有工作经验的,还需提供单位工作证明(劳动合同)+社保凭证等相关证明材料。 

以上操作均要在规定的报名时间内完成。若提供虚假信息,由此产生的一切后果由考生本人负责。

4、资格审查:我院将对考生个人信息、证件真实、准确性进行审核,网上报名资格审查合格者将于报名后两天左右经邮箱回复。原则上,通过资格审查的人数与该岗位招聘人数的比例一般不低于1:3达不到规定比例的,原则上笔试成绩不低于60分,技能操作考核和面试成绩不低于70分。

5、领取准考证。

1)网上报名的报考人员517-18日期间登录发送报名表的考生本人邮箱打印准考证并电话回复人事科是否参加考试;

2)现场报名的报考人员518800-12001430-1700上班时间到人事科现场领取准考证。

6资格审查通过后,考生还需打印《赣州市妇幼保健院公开招聘编外聘用工作人员报名登记表》1份(考试资格审查用),按准考证上要求参加考试。

(二)笔试

1、时间:520(周日)14:00-15:30

2、地点:详见准考证上通知

3、确定入闱面试(操作考试)人员:临床护士岗位根据笔试成绩按规定从高分到低分以13比例确定入闱操作考试和面试人选;其他岗位根据根据笔试成绩以13确定入闱面试人选520(周日)19:00赣州市妇幼保健院官网“通知公告栏”及门诊大厅公告栏公布具体名单。

(三)操作考试(临床护士、设备维修人员、文员):

1、时间:521(周一)上午8:00-12:00

2、地点:详见准考证上通知

3、确定入闱面试的人员:521(周一)13:00赣州市妇幼保健院官网“通知公告栏”及门诊大厅公告栏公布入闱面试人员名单。

(四)结构化面试

1、资格审查:面试前请携带本岗位要求的相关资料原件进行资格审查,资料包括本人身份证、毕业证、准考证、执业资格证明等招聘岗位要求的其他证件(证明)原件和复印件一份;机关事业单位在编人员及国企正式人员须提供所在单位出具的同意报考证明。招聘公告及面试前资格审查发布的相关事项公告中未要求考生提供的材料,资格审查时不得临时要求考生提供。未在规定时间参加资格审查的,视为自动放弃;对不符合报考岗位条件的,取消面试资格。

2、面试时间:521(周一)14:00

3、面试地点:见公告通知

(五)体检与考察

1521(周一)20:00在医院网站公布进入体检人员名单和相关事项。

2、体检时间:522(周二)8:00

3、根据考试总成绩按招聘岗位计划数从高分到低分等额确定体检对象。考生面试分须达到70分及以上,方可入闱体检环节。如某岗位出现入闱成绩并列情况,加试一道面试题后确定入闱对象。

4、体检由赣州市妇幼保健院组织实施;体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行,体检费300元。

5对因体检不合格(或本人放弃体检)、已确定为聘用对象后放弃聘用资格、考生作弊被举报经查属实被取消聘用资格等一切原因造成的缺额,将在同岗位应聘人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补,递补名单将电话通知本人并公示于医院官网。

6、医院根据考试、体检结果等额确定拟聘人选,并进行考察政审。政审从德、能、勤、绩、廉等方面进行考察,由应聘人员所在学校、单位、社区(居委会)或人才交流中心等组织人事部门出具相关证明材料并加盖公章。

(六)公示和聘用

1、对体检及考察合格的拟聘人员名单,由单位在市妇幼保健院网站公示7个工作日。公示结果不影响聘用的,在市妇幼保健院网站发布聘用公告,同时报市卫生计生委备案。

2、对公示无异议的拟聘用人员,办理编外聘用手续,签订劳动合同,合同期为3年(含试用期3个月)。试用期满合格的,予正式编外聘用;不合格的,取消聘用。连续签订两次以上固定期限合同者可签无固定期限合同。

3、资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含试用期内),对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的,经核实,取消聘用资格。

四、相关待遇:

1、学科带头人:报上级部门面试考核通过后办理入编手续并享受科主任待遇,安家费50万元,科研启动资金10万元,税后年薪24万元以上,绩效工资另发。

2、全日制硕士研究生:有执业资格者享受安家费15万元,科研启动资金2万元,发放10年硕士津贴(300/月)。

3、副高以上职称或全日制硕士以上学历人员正式到岗后报销一次来院的双程交通费和住宿费用。并可另经上级部门组织公开招聘入编。

4、医助和文员岗位实行协议工资制,试用期后月收入2300元~3500元,办理“五险”。

5、其他岗位与在编人员同工同酬:暂未取得执业资格者根据学历不同,享受所在科室30%70%绩效工资,有执业资格并可独立上岗即享受所在科室100%绩效工资。电工享受医院50%的平均绩效工资。

6、全日制本科以上学历或副高以上职称人员还可按赣州市有关政策租住人才住房并享受租房优惠。

五、联系方式:

医院地址:江西省赣州市章贡区大公路106

人事科(行政楼505室)电话:0797-8282049

联系人:马老师13870770956,章老师13870713030

报名邮箱:gzsfybjyzp@163.com

 

附件:

1、赣州市妇幼保健院2018年第二季度公开招聘编外工作人员职位表

2赣州市妇幼保健院公开招聘编外聘用工作人员报名登记表

 

   附件1         赣州市妇幼保健院2018年第二季度公开招聘工作人员职位表

 

用人科室

岗位代码

岗位名称

人数

专业

最低学历

年龄

其他条件

乳腺科

01

学科带头人

1

外科学

肿瘤学

全日制硕士

50周岁

副主任医师以上职称,二甲以上医院从事外科工作十年以上,能独立承担乳腺外科临床工作。

02

副主任医师

1

临床医学

全日制本科

45周岁

妇科

03

副主任医师

1

临床医学

本科

45周岁

第一学历临床医学专业,妇产科副主任医师职称。

儿童神经康复科

04

治疗师

1

康复治疗

全日制本科

25周岁

英语水平CET-6,有学校社团工作经历,有音乐或体育特长,此岗位较适合男性

05

医师

1

医学心理学、精神病与精神卫生学、儿科学

全日制硕士

35周岁

英语水平CET-6,取得执业医师资格。

儿内科

06

医师

10

儿科学、内科学

全日制硕士

35周岁

第一学历为临床医学专业

临床医学

全日制本科

35周岁

有儿科执业医师资格。

儿外科

07

医师

2

外科学

全日制硕士

30周岁

有外科执业医师资格。

临床医学

全日制本科

产前诊断科

08

医师

1

妇产科

全日制硕士

35周岁

第一学历为临床医学专业,取得执业医师资格。

09

医师

1

医学遗传学

生殖健康科

10

PGD

实验室

技术人员

1

分子生物学

医学遗传学

全日制硕士

35周岁

第一学历为医学检验或临床医学专业。

11

1

生物信息学

全日制本科

35周岁

 

优生遗传

实验科

12

技术人员

1

分子生物学    医学遗传学

全日制硕士

30周岁

第一学历为医学检验专业

输血科

13

医师

1

输血医学

全日制本科

28周岁

 

麻醉科

14

麻醉医师

1

麻醉学

全日制本科

28周岁

有执业医师资格并取得规培证或2018年规培期满能在一年内取得规培证者。

*药剂科

15

临床药师

1

药剂学

全日制本科

35周岁

取得临床药师资格证

16

药剂人员

1

药剂学

全日制本科

28周岁

 

门诊科

17

医师助理

6

临床医学

全日制大专

25周岁

 

护理部

18

临床护士

10

护理、助产

全日制大专

28周岁

身高≧156cm ,往届生需取得护士执业资格并注册,2018年毕业应届生报到当年需提交通过护士资格考试合格成绩单。

19

护士站文员

导分诊

29

医学类

全日制中专

25周岁

身高≧158cm ,形象气质佳,能熟练运用办公软件,有三甲医院两年以上相关工作经验者年龄可放宽至28周岁,男女不限。

超声医学科

20

文员

3

影像技术

全日制中专

25周岁

能熟练运用办公软件,本岗位较适合女性。

设备科

21

设备维修

人员

1

生物医学工程

医疗器械制造与维护

全日制本科

35周岁

有两年以上二甲医院工作经验者学历可放宽至全日制大专。

总务科

22

电工

1

 

高中、中专

40周岁

持有电工操作证,本岗位较适合男性。

合计

76

备注:若药剂科临床药师岗位(岗位代码15)无人报名,则药剂人员岗位(岗位代码16)相应增加1人。